退職するということで賞与をカ不当にットされました。労働基準監督署が全然聞く耳を持ってくれないので無料の弁護士相談をしました。就業規則や賞与をカットした理由などを元に法律的には請求することができるという判断をされました。しかし、お金がかかるということで対応することには消極的です。たしかに弁護士のウェブページを見ると着手金だけで不当にカットされた金額を超えています。
連合にも相談しましたが時間がかかるので薦めないという回答でした。
少額訴訟をすると確実に通常訴訟にされると思われこれも私だけではどうすることもできません。
年収200万円台を強いられた低所得者には1万円でも違うと明日の生活が変わってきます。泣き寝入りするからこういうことがまかり通ります。
私にはこれ以上知識もありませんので不当にカットされた賞与を請求する具体的な対応をできる方を探しています。少額の労働トラブルを扱っている弁護士や労働団体など。
時効は2年です。
よろしくお願いいいたします。
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